50歲以上失業的中年夢魘

2018-12-06 06:02 来源:摘走网编辑整理

50歲以上失業的中年夢魘

「五十歲以上失業就等於長期失業」,這是瑞士近年來極受關注的社會現象,僅管依原工作薪資比例發放的失業救助津貼,已減緩了失業衝擊,很多人都能在津貼領取期間再度找到工作,人生繼續前進。

但可怕的是,瑞士就業市場喜愛聘僱年輕勞動力的事實,使得五十歲以上的失業人口不易再度找到與年資、薪資相符的工作。

一旦失業時間拉長,甚至超過失業救助津貼的補助時間,失去經濟來源、工作沒有著落,身處挫折之中??等種種問題不斷循環卻無從解決,使得長期失業成為瑞士中年人的夢魘。

裁員背後的真實人生

瑞士是個務實而勤奮的社會,從小就教導「自立」——每個人都要有能力獨立自主生活。然而世事沒有絕對,當「勤」被嵌進民族性裡,勤勞上進的人生態度,在某些情境下也可能產生負面效果。曾是郵局僱員的史塔曼女士,在51歲時因郵局內部重組而被解雇。

在失業了好長一段時間之後,她仍無法接受,總是反問自己:「我是那麼地勤快、工作那麼賣力,為什麼失業的人是我?!」無預警地被解雇,對50歲以上的人來說是人生的一大關卡。

在這個人生瓶頸中,史塔曼女士還遇到了家人離世??等接連而來的打擊,使她陷入憂鬱症中,需要靠藥物才能維持正常生活。當她不再有失業津貼也仍找不到工作時,她則必須仰賴社會救濟金才能生存下去。

中年求職的歧視仍無所不在

求職難上加難的外籍失業者

因應就業歧視而生的民間倡議

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