帮您问了 | 建筑工程款不结算 工资遭拖欠该咋办

2018-07-21 09:00 来源:摘走网编辑整理

建筑工程款不结算工资遭拖欠该咋办

周师傅:去岁首?年月,我与张某、许某等3人来到某建筑公司干瓦工,参加一幢住宅楼的建设。我们在与公司签订的劳动合同书上载明我们的工资按件较量争论,公司每一个月末付给我们每一个人2000元的米饭钱,其他计件工资等这幢住宅楼交工后的一个月内,公司给我们一次付清。可这幢楼全部交工了,公司老板只给我们每人付了3000元,还欠我们21000元工资却迟迟不肯支付给我们。老板先是推说工程款没有结清,让我们等一等,后来就干脆告诉我们没钱,没有能力付清我们的工资。

请问,建筑公司的老板不肯向我们支付所欠工资,我们该怎么办?

解答帮您问了 |  建筑工程款不结算 工资遭拖欠该咋办

吴积标(松溪县人民法院法官):周师傅,您好!工资即员工的薪资,是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定,以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。工资是员工的劳动所得,用人单位向员工支付工资是其法定义务,不得拖欠,更不允许恶意拖欠。

我国《刑法》第二百七十六条中规定:“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经政府有关部门责令支付仍不支付的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金。”这就是拒不支付劳动报酬罪,也就是我们所说的“恶意欠薪罪”。

这里所说的“恶意欠薪”,是指欠薪者具有非法占有他人财物的直接故意,主观上存在恶意;在客观上,欠薪者实施了“恶意”的行为,即有能力支付而不支付或者以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬,并且数额较大,情节恶劣。而《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》第三条明确:“具有下列情形之一的,应当认定为刑法第二百七十六条之一第一款规定的数额较大:(一)拒不支付一位劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上的;(二)拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上的。”

从您所咨询的情况看,建筑公司已经构成“恶意欠薪”,并且属于“数额较大”,此行为如不及时改正,将受到法律制裁。您和其他员工可以向劳动保障监察部门投诉举报,也能够向人民法院提起诉讼,以维护自身的合法权益。

(本报记者 汤仙念 收拾整顿)

公交车颠簸摔倒受伤能否向公交公司索赔

吕师长教师:周末时,我坐公交车出行。途中,因路面不平造成车身抖动,我没座位坐摔倒在地,导致腰部受伤,治疗费花了1万多元。之后我向公交公司讨说法,公交公司说这是“不可抗力”,拒绝赔偿。请问,公交公司是不是应该赔偿我?

解答帮您问了 |  建筑工程款不结算 工资遭拖欠该咋办

杨鑫(泉州市洛江区人民法院法官)吕师长教师,您好!根据《中华人民共和国合同法》规定,承运人应当在约定期间或者合理期间内将旅客、货物安全运输到约定地点。公交公司作为承运人,与您形成了运输合同关系,应当将您安全运达目的地,这是公交公司的法定义务。具体如何安全呢?比如小心驾驶避免碰撞致旅客或货物损害;比如保持安全距离避免紧急刹车致人受伤;再比如看到路面凹凸不平可以缓慢驶过,减小车身剧烈抖动等等。借使倘使按照公交公司说法,道路不平属于“不可抗力”,那么任何交通事故的发生都可以找到“不可抗力”的痕迹,以此推论,公交公司都可以随意行驶,反正旅客受伤都是不可抗力造成。法律规定,不可抗力是指不克不及预见、不克不及避免、不克不及克服的客观情况。

结合您说的来看,公交车驾驶员理应首先保证车辆行驶安全,因此在驾驶过程当中更应当谨慎驾驶。路面不平虽然是不克不及预见的,但车身的剧烈抖动却可以经由过程驾驶员缓慢行驶尽可能避免及克服,所以道路不平导致的车身剧烈抖动,其实不能构成公交公司推说的“不可抗力”的理由。除非公交公司举证自己已尽到了安全保障义务仍不克不及避免事故发生,或证明事故发生是旅客或第三人造成,否则应向您承担相应的赔偿责任。

承包未变更登记土地经营权转让是不是有效

刘师长教师:几年前,经发包方村委会同意,我与同村的王某签订了《耕地经营权转让协议》,协议约定:王某将自己承包的10亩耕地经营权转让给我。协议签订后,我按规定付清了转让款,王某也交付了耕地,但双方未办理耕地经营权变更手续。后来,这10亩耕地被依法征收,王某主张这块耕地经营权主体未登记变更,转让协议无效,土地补偿款应归他所有。请问,他的说法是不是正确?我是不是能获得土地补偿款?

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俞美华(三明市梅列区人民法院行政庭员额法官):刘师长教师,您好!根据《中国人民共和国农村土地承包法》第三十八条规定:“土地承包经营权采取互换、转让体式格局流转,当事人要求登记的,应当向县级以上地方人民政府申请登记。未经登记,不得对抗善意第三人。”可见,承包经营权转让其实不以变更登记为生效要件。王某仅以耕地经营权主体未变更登记为由主张双方签订的《耕地经营权转让协议》无效,不克不及成立。

若经营权转让合法,您与村委会确立新的承包关系,王某与村委会的承包关系即行终止,因此,王某无权主张土地被征收的补偿款。

(本报记者 黄丽青 收拾整顿)

录取后未去上班要赔偿 单位如此要求是不是合法

陈同学:我是刚毕业的大学生。年前的时候,我与一家事业单位达成口头就业协议,单位说因为用人最终需要人事局决定,要求把第三方协议留下,但双方都不签字,等我毕业后再签。此外,该单位要求我签订一份协议,内容为:如果我被录取后没有去,则赔偿违约金5000元给该单位。请问,这样的赔偿协议合法有效吗?

解答帮您问了 |  建筑工程款不结算 工资遭拖欠该咋办

吴惠煌(诏安县人民法院法官助理):陈同学,您好!很显然,这份赔偿协议无效。虽然经由过程您的签字确认,双方达成合意,其权利外观就是一份合法有效的书面协议。但是,根据我国《劳动合同法》第二十二条、第二十三条、第二十五条的规定,除用人单位为劳动者提供专项培训费用,约定服务期,劳动者违反服务期约定或者负有保密义务的劳动者,违反约定的竞业限制条款外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。您和该单位对于该违约金的约定,不符合法律规定劳动者应当承担违约金的情形,违反我国《劳动合同法》的强制性规定,故赔偿协议是无效的。

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